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अनुदान के प्रकार
फंडिंग का कोई भी ऐसा रूप जिसमें संस्थापक को कंपनी में इक्विटी या स्वामित्व का हिस्सा नहीं छोड़ना पड़ता।
फंडिंग का कोई भी ऐसा रूप जिसमें संस्थापक को कंपनी में इक्विटी या स्वामित्व का हिस्सा नहीं छोड़ना पड़ता। ग्रांट्स, सरकारी सब्सिडी, इनोवेशन वाउचर, प्रतियोगिताओं और हैकथॉन से मिली पुरस्कार राशि, और कुछ प्रकार के ऋण (जैसे रेवेन्यू-बेस्ड फाइनेंसिंग) गैर-डाइल्यूटिव होते हैं। शुरुआती चरण के भारतीय संस्थापकों के लिए, गैर-डाइल्यूटिव फंडिंग विशेष रूप से मूल्यवान है क्योंकि यह प्राइस्ड राउंड से पहले कैप टेबल को डाइल्यूट किए बिना ट्रैक्शन और विश्वसनीयता बनाती है। Startup India इकोसिस्टम ने SISFS (सीड फंड), BIRAC BIG (बायोटेक ग्रांट्स) जैसी योजनाओं और विभिन्न राज्य स्टार्टअप नीतियों के माध्यम से गैर-डाइल्यूटिव विकल्पों का काफी विस्तार किया है जो ग्रांट-इन-एड प्रदान करती हैं।
गैर-डाइल्यूटिव फंडिंग पूंजी का कोई भी ऐसा रूप है जिसमें संस्थापक को कंपनी में इक्विटी या स्वामित्व का हिस्सा नहीं छोड़ना पड़ता। इस श्रेणी में ग्रांट्स (सरकारी, CSR, फाउंडेशन), इनोवेशन वाउचर, प्रतियोगिताओं और हैकथॉन से मिली पुरस्कार राशि, रिसर्च अवार्ड्स, और कुछ प्रकार के ऋण जैसे रेवेन्यू-बेस्ड फाइनेंसिंग शामिल हैं, जहाँ चुकाई जाने वाली राशि व्यक्तिगत गारंटी या कोलैटरल के बजाय भविष्य के राजस्व के प्रतिशत से बंधी होती है। शुरुआती चरण के भारतीय संस्थापकों के लिए, गैर-डाइल्यूटिव फंडिंग विशेष रूप से मूल्यवान है क्योंकि यह प्राइस्ड राउंड से पहले कैप टेबल को डाइल्यूट किए बिना ट्रैक्शन, विश्वसनीयता और एक ट्रैक रिकॉर्ड बनाती है। प्रत्येक गैर-डाइल्यूटिव अवार्ड — चाहे वह ₹5 लाख का NIDHI ग्रांट हो या ₹25 लाख का स्टार्टअप प्रतियोगिता पुरस्कार — स्टार्टअप के विचार और निष्पादन क्षमता को मान्य करता है, जिससे बाद में बेहतर शर्तों पर इक्विटी पूंजी जुटाना आसान हो जाता है। Startup India इकोसिस्टम ने SISFS (सीड फंड, आंशिक ग्रांट), BIRAC BIG, DST NIDHI, ग्रांट-इन-एड प्रदान करने वाली राज्य स्टार्टअप नीतियों, और ₹25,000 करोड़ सालाना से अधिक के बढ़ते CSR फंडिंग पूल जैसी योजनाओं के माध्यम से गैर-डाइल्यूटिव विकल्पों का काफी विस्तार किया है।
1. एक ग्रांट्स कैलेंडर बनाएँ — सरकारी योजनाओं, CSR कार्यक्रमों और स्टार्टअप प्रतियोगिताओं की समय-सीमा पर नज़र रखें। 2. जल्दी और अक्सर आवेदन करें: ग्रांट्स को एक बिक्री पाइपलाइन की तरह मानें जिसमें किसी भी समय सक्रिय आवेदनों की एक लक्ष्य संख्या हो। 3. प्रत्येक आवेदन को विशिष्ट कार्यक्रम के उद्देश्यों के अनुरूप बनाएँ — एक सामान्य प्रस्ताव शायद ही कभी जीतता है। 4. आवेदन सहायता और रेफरल लेटर के लिए अपने इनक्यूबेटर या एक्सेलेरेटर का लाभ उठाएँ। 5. CSR ग्रांट्स के लिए, व्यावसायिक मेट्रिक्स के साथ-साथ सामाजिक प्रभाव मेट्रिक्स पर भी ज़ोर दें। 6. एक दस्तावेज़ रिपॉजिटरी बनाए रखें — इनकॉर्पोरेशन, DPIIT सर्टिफिकेट, फाइनेंसियल्स, टीम बायोस — ताकि आप अवसरों पर तुरंत प्रतिक्रिया दे सकें।
ग्रामीण महिलाओं के लिए वित्तीय साक्षरता पर केंद्रित एक एड-टेक स्टार्टअप ने एक बड़े भारतीय बैंक द्वारा चलाए जा रहे CSR कार्यक्रम से ₹10 लाख, साथ ही NASSCOM सामाजिक नवाचार प्रतियोगिता से ₹5 लाख और एक राज्य सरकार के ग्रांट से ₹3 लाख — सभी 18 महीनों के भीतर — जीते। इस फंडिंग में से किसी ने भी संस्थापकों को डाइल्यूट नहीं किया, जो 100% स्वामित्व बनाए रखते हैं। गैर-डाइल्यूटिव पूंजी के कुल ₹18 लाख ने उत्पाद विकास और 5,000 महिलाओं तक पहुँचने वाले एक पायलट कार्यक्रम को फंड किया। जब संस्थापकों ने बाद में ₹3 करोड़ का सीड राउंड जुटाया, तो उन्होंने मज़बूत स्थिति से बातचीत की: उनके पास एक वर्किंग प्रोडक्ट, वास्तविक उपयोगकर्ता और कई थर्ड-पार्टी वैलिडेशन थे।
गैर-डाइल्यूटिव फंडिंग उपलब्ध सबसे संस्थापक-अनुकूल पूंजी है। एक व्यवस्थित दृष्टिकोण — कई कार्यक्रमों के लिए आवेदन करना, प्रस्तावों को अनुकूलित करना और एक दस्तावेज़ रिपॉजिटरी बनाए रखना — महत्वपूर्ण फंडिंग दिला सकता है जो भविष्य के इक्विटी राउंड्स के लिए आपकी कैप टेबल स्थिति को मज़बूत करता है।
फंडिंग का कोई भी ऐसा रूप जिसमें संस्थापक को कंपनी में इक्विटी या स्वामित्व का हिस्सा नहीं छोड़ना पड़ता।
गैर-डाइल्यूटिव फंडिंग पूंजी का कोई भी ऐसा रूप है जिसमें संस्थापक को कंपनी में इक्विटी या स्वामित्व का हिस्सा नहीं छोड़ना पड़ता। इस श्रेणी में ग्रांट्स (सरकारी, CSR, फाउंडेशन), इनोवेशन वाउचर, प्रतियोगिताओं और हैकथॉन से मिली पुरस्कार राशि, रिसर्च अवार्ड्स, और कुछ प्रकार के ऋण जैसे रेवेन्यू-बेस्ड फाइनेंसिंग शामिल हैं, जहाँ चुकाई जाने वाली राशि व्यक्तिगत गारंटी या कोलैटरल के बजाय भविष्य के राजस्व के प्रतिशत से बंधी होती है। शुरुआती चरण के भारतीय संस्थापकों के लिए, गैर-डाइल्यूटिव फंडिंग विशेष रूप से मूल्यवान है क्योंकि यह प्राइस्ड राउंड से पहले कैप टेबल को डाइल्यूट किए बिना ट्रैक्शन, विश्वसनीयता और एक ट्रैक रिकॉर्ड बनाती है। प्रत्येक गैर-डाइल्यूटिव अवार्ड — चाहे वह ₹5 लाख का NIDHI ग्रांट हो या ₹25 लाख का स्टार्टअप प्रतियोगिता पुरस्कार — स्टार्टअप के विचार और निष्पादन क्षमता को मान्य करता है, जिससे बाद में बेहतर शर्तों पर इक्विटी पूंजी जुटाना आसान हो जाता है। Startup India इकोसिस्टम ने SISFS (सीड फंड, आंशिक ग्रांट), BIRAC BIG, DST NIDHI, ग्रांट-इन-एड प्रदान करने वाली राज्य स्टार्टअप नीतियों, और ₹25,000 करोड़ सालाना से अधिक के बढ़ते CSR फंडिंग पूल जैसी योजनाओं के माध्यम से गैर-डाइल्यूटिव विकल्पों का काफी विस्तार किया है।
1. एक ग्रांट्स कैलेंडर बनाएँ — सरकारी योजनाओं, CSR कार्यक्रमों और स्टार्टअप प्रतियोगिताओं की समय-सीमा पर नज़र रखें। 2. जल्दी और अक्सर आवेदन करें: ग्रांट्स को एक बिक्री पाइपलाइन की तरह मानें जिसमें किसी भी समय सक्रिय आवेदनों की एक लक्ष्य संख्या हो। 3. प्रत्येक आवेदन को विशिष्ट कार्यक्रम के उद्देश्यों के अनुरूप बनाएँ — एक सामान्य प्रस्ताव शायद ही कभी जीतता है। 4. आवेदन सहायता और रेफरल लेटर के लिए अपने इनक्यूबेटर या एक्सेलेरेटर का लाभ उठाएँ। 5. CSR ग्रांट्स के लिए, व्यावसायिक मेट्रिक्स के साथ-साथ सामाजिक प्रभाव मेट्रिक्स पर भी ज़ोर दें। 6. एक दस्तावेज़ रिपॉजिटरी बनाए रखें — इनकॉर्पोरेशन, DPIIT सर्टिफिकेट, फाइनेंसियल्स, टीम बायोस — ताकि आप अवसरों पर तुरंत प्रतिक्रिया दे सकें।
ग्रामीण महिलाओं के लिए वित्तीय साक्षरता पर केंद्रित एक एड-टेक स्टार्टअप ने एक बड़े भारतीय बैंक द्वारा चलाए जा रहे CSR कार्यक्रम से ₹10 लाख, साथ ही NASSCOM सामाजिक नवाचार प्रतियोगिता से ₹5 लाख और एक राज्य सरकार के ग्रांट से ₹3 लाख — सभी 18 महीनों के भीतर — जीते। इस फंडिंग में से किसी ने भी संस्थापकों को डाइल्यूट नहीं किया, जो 100% स्वामित्व बनाए रखते हैं। गैर-डाइल्यूटिव पूंजी के कुल ₹18 लाख ने उत्पाद विकास और 5,000 महिलाओं तक पहुँचने वाले एक पायलट कार्यक्रम को फंड किया। जब संस्थापकों ने बाद में ₹3 करोड़ का सीड राउंड जुटाया, तो उन्होंने मज़बूत स्थिति से बातचीत की: उनके पास एक वर्किंग प्रोडक्ट, वास्तविक उपयोगकर्ता और कई थर्ड-पार्टी वैलिडेशन थे।
A sum of money given to a startup or organisation that does not need to be repaid and does not require giving up equity.
Corporate Social Responsibility funds — a portion of profits that Indian companies above certain revenue and profitability thresholds are legally required to spend on social impact under Section 135 of the Companies Act, 2013.
A funding structure in which grant money is released in tranches as the startup achieves predefined milestones rather than as a single upfront payment.
One portion or instalment of a larger funding amount that is disbursed in stages subject to the achievement of specific conditions or milestones.



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