EPF / PF पंजीकरण

EPFO के साथ नियोक्ता EPF पंजीकरण — 20 से अधिक कर्मचारियों के लिए अनिवार्य

वैधता: आजीवन — पंजीकरण तब तक वैध रहता है जब तक संगठन में 20 या अधिक कर्मचारी कार्यरत हों

epf / pf पंजीकरण के बारे में संस्थापक जो प्रश्न सबसे अधिक पूछते हैं, उनके सरल उत्तर। यदि यहां कुछ आपकी स्थिति को कवर नहीं करता है, तो प्रतिबद्ध होने से पहले हमारी टीम आपको इसके बारे में बताएगी।

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अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न

EPF पंजीकरण कब अनिवार्य हो जाता है?

जब कोई प्रतिष्ठान किसी एक दिन 20 या अधिक कर्मचारियों तक पहुंच जाता है। एक बार पंजीकृत होने के बाद, यदि कर्मचारियों की संख्या 20 से कम हो जाती है, तब भी आपको EPF अनुपालन जारी रखना होगा।

UAN क्या है?

यूनिवर्सल अकाउंट नंबर (UAN) प्रत्येक EPF सदस्य को आवंटित एक 12-अंकीय अद्वितीय संख्या है। यह कर्मचारी के पूरे करियर के दौरान स्थिर रहता है, भले ही वे नौकरी बदल लें।

क्या 20 से कम कर्मचारियों वाला स्टार्टअप स्वेच्छा से EPF के लिए पंजीकरण कर सकता है?

हाँ। कोई भी प्रतिष्ठान EPF अधिनियम की धारा 1(4) के तहत स्वेच्छा से पंजीकरण कर सकता है। यह उन स्टार्टअप्स में आम है जो प्रतिभा को आकर्षित करने के लिए PF को एक लाभ के रूप में पेश करना चाहते हैं।

कर्मचारी और नियोक्ता का योगदान दर क्या है?

दोनों मूल वेतन + DA का 12% योगदान करते हैं। कर्मचारी का 12% पूरी तरह से EPF में जाता है। नियोक्ता का 12% विभाजित होता है: 8.33% EPS में और 3.67% EPF में।

मासिक EPF भुगतान कब किया जाना चाहिए?

ECR अगले महीने की 15 तारीख तक दाखिल किया जाना चाहिए, और भुगतान 20 तारीख तक किया जाना चाहिए। विलंबित भुगतान पर 12% वार्षिक ब्याज और हर्जाना लगता है।