नए श्रम कोड अनुपालन

यह कैसे काम करता है

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   अनुपालन अंतर मूल्यांकन और संहिता प्रयोज्यता मानचित्रण

   संगठन की वर्तमान रोजगार संरचना, पेरोल वास्तुकला, मौजूदा लाइसेंस और संचालन के क्षेत्र के खिलाफ सभी चार श्रम संहिताओं और उनके मसौदा नियमों की समीक्षा करना ताकि आवश्यक परिवर्तनों, उनके वित्तीय प्रभाव और उनके कार्यान्वयन अनुक्रम की पहचान करने वाला एक प्राथमिकता वाला अंतर विश्लेषण तैयार किया जा सके।

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   वेतन संरचना ऑडिट और CTC रीडिजाइन

   वेतन संहिता 2019 में वेतन परिभाषा के खिलाफ वर्तमान CTC संरचना का विश्लेषण करें, उन घटकों की पहचान करें जिन्हें 50% कैप नियम के तहत वेतन के रूप में पुनर्वर्गीकृत किया जाएगा, बढ़े हुए PF, ESI, ग्रेच्युटी और ओवरटाइम देयता का मॉडल बनाएं, और एक संशोधित CTC वास्तुकला डिजाइन करें जो अनुपालित, वित्तीय रूप से अनुकूलित और कर्मचारियों के लिए स्वीकार्य हो।

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   रोजगार अनुबंध और स्थायी आदेश संशोधन

   ऑफर लेटर टेम्पलेट्स, रोजगार समझौतों और स्थायी आदेशों (लागू प्रतिष्ठानों के लिए) को फिर से लिखें ताकि निश्चित अवधि के रोजगार प्रावधानों, संशोधित नोटिस अवधि मानकों, संहिता-अनिवार्य नियुक्ति पत्र आवश्यकताओं और औद्योगिक संबंध संहिता के अनुरूप अद्यतन अनुशासनात्मक प्रक्रिया भाषा को शामिल किया जा सके।

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   पेरोल और HRMS प्रणाली पुनर्विन्यास

   वेतन गणना इंजन को पुनर्व्यवस्थित करने, संशोधित आधार पर PF और ESI योगदान गणना को अपडेट करने, नई परिभाषा के तहत सटीक ओवरटाइम गणना सुनिश्चित करने और लाइव परिनियोजन से पहले मॉडलिंग की गई देयता के खिलाफ संशोधित पेरोल आउटपुट को मान्य करने के लिए पेरोल सॉफ्टवेयर विक्रेता के साथ काम करें।

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   एकीकृत पंजीकरण और लाइसेंस युक्तिकरण

   मौजूदा पंजीकरणों (Shops and Establishments, Factories, Contract Labour, ESIC, EPFO) को संहिताओं द्वारा प्रस्तुत एकीकृत पंजीकरण ढांचे से मैप करें, खंडित से एकीकृत अनुपालन फाइलिंग में संक्रमण की योजना बनाएं, और उपलब्ध होने पर राज्य-अधिसूचित नियमों के तहत शीघ्र पंजीकरण के लिए संबंधित राज्य श्रम विभाग से जुड़ें।

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   कार्यबल संचार और निरंतर निगरानी

   कर्मचारियों को उनकी CTC संरचना और वैधानिक लाभों में परिवर्तनों के बारे में सूचित करने के लिए एक आंतरिक संचार योजना डिजाइन करें, चिंताओं को सक्रिय रूप से संबोधित करें, कर्मचारी हैंडबुक और HR नीतियों को अपडेट करें, और राज्य-विशिष्ट नियम अधिसूचनाओं को ट्रैक करने और नए नियम प्रकाशित होने पर अनुपालन ढांचे को अपडेट करने के लिए एक निगरानी तंत्र स्थापित करें।